O projecto procedeu à revisão das opções disponíveis para a descentralização dos serviços públicos na agricultura, incluindo a gestão de recursos humanos.
Considerou ainda uma revisão geral dos poderes (tomada de decisões, angariação de receitas, etc.), responsabilidades (prestação de serviços) e recursos (financeiros, humanos e administrativos) atribuídos e alocados aos diferentes níveis de administração do sector agrícola.
